Studio Luigia Lumia

La legge di bilancio 2024 (L. 213/2023)  ha innalzato  l’importo dell' indennità di congedo parentale fruibile per madri o padri  per un secondo mese,  sul totale dei 6  previsti entro il 6° anno di vita del  bambino. In particolare si prevede ...

La  legge di Bilancio 2024, legge 213 2023, pubblicata il 30 dicembre in Gazzetta Ufficiale  prevede un nuovo  taglio del cuneo contributivo,  riservato  alle lavoratrici madri, occupate sia nel settore pubblico che nel privato. I commi 180-181  prevedono  infatti uno sgravio ...

 L'importo del bonus per asili nido e supporto domiciliare  aumenta  nel 2024   per le famiglie con almeno due figli sotto i 10 anni. La  legge di bilancio  2024 approvata dal Governo e  pubblicata in GU il 30 .12. 2023  prevede un ...

Con il messaggio 572 2024 INPS comunica gli importi dell’Assegno unico e universale per i figli a carico (AUU) spettanti per l’annualità 2024 aggiornati sulla base del comunicato ISTAT del 16 gennaio 2024, il quale ha reso noto che la variazione ...

Il bonus maternità per le sportive   non professioniste  è stato rifinanziato per il 2023 con un ampliamento della durata  da 10 a 12 mesi con  DPCM firmato il 24 marzo 2023 dai ministri dello Sport Abodi e dell'Economia Giorgetti.Vediamo ...

Con il messaggio n. 2951 del 25.7.2022 Inps  ha chiarito  requisiti soggettivi  e i titoli di soggiorno necessari  ai cittadini extracomunitari per ottenere l'assegno unico e universale per i figli    a carico,  previsto dal d.lgs 230 2021 a partire ...

Pubblicata  dall'INPS la circolare di istruzioni aggiornate sull'Assegno Unico dopo le modifiche intervenute con la legge di bilancio (legge 29 dicembre 2022, n. 197). Si tratta della circolare 41 del 7 aprile 2023.Ricordiamo che per il secondo anno di vigenza del ...

 In caso di dimissioni del lavoratore nel periodo di fruibilità del congedo di paternità è obbligatorio il  versamento del c.d. ticket di licenziamento  ovvero il contributo per il finanziamento della Naspi. Lo ricorda l'inps nel messaggio 1356 del 12.4.2023  in cui ...

Con la circolare 32 del 20 marzo 2023 INPS fornisce ulteriori indicazioni sul congedo di paternità obbligatorio  rinnovato dal decreto 105 2022 In particolare,  sull’articolo 27-bis, rubricato “Congedo di paternità obbligatorio"  che ha esteso il divieto  di licenziamento al  lavoratore padre ...

Con il messaggio 572 del 7 febbraio 2023  INPS comunica  che è finalmente disponibile la  piattaforma telematica per l'invio delle domande  di maternità anticipata per gravidanza a rischio  garantita alle  lavoratrici autonome dal Dlgs 105 2022.Si ricorda che la novità fa ...

L’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL), ha emanato la nota n. 2414 del 6 dicembre 2022, con  chiarimenti  sulla applicazione delle sanzioni in  materia di congedi parentali e altre misure di conciliazione tra vita lavorativa e vita familiare e su una ...

Nella circolare 102 2022 Inps ha emanato le istruzioni per l'utilizzo dell'esonero contributivo previsto dall'ultima legge di bilancio 234 2021 - per le dipendenti che rientrano al lavoro dopo il congedo di maternità.  Si tratta dello sgravio del 50%  per ...

Nel Decreto semplificazioni n. 73 2022 convertito in legge è stato inserito un nuovo articolo, 38 bis,  che prevede la modifica della disciplina degli Assegni per situazioni di famiglia a favore del personale a contratto    delle rappresentanze diplomatiche, degli ...

INPS ha pubblicato nella circolare 23 2022 le istruzioni dettagliate sull'applicazione dell'Assegno unico e universale per i figli a carico istituito con il d lgs 230 2021  a decorrere dal 1 marzo 2022. Si tratta di un contributo economico erogato mensilmente ...

Inps fornisce con  il messaggio n. 550 del 3. febbraio 2022 le istruzioni sulle modalità di contribuzione per il finanziamento delle tutele della maternità/paternità per la categoria dei “lavoratori autonomi esercenti attività musicali”. La scadenza del versamento degli arretrati è ...

Anche nei contratti dei collaboratori  coordinati e  continuativi (ex art. 409 c.p.c.),cd. "co.co.co,"  gli eventi di maternità e/o paternità risultano tutelati da  specifica normativa. Le tutele previste per gli iscritti alla Gestione separata , infatti, sono del tutto simili a quelle di un ...

L’ultima legge di bilancio ha introdotto importanti novita in tema di congedi di paternità;  in particolare il congedo obbligatorio per i padri lavoratori dipendenti quest'anno di  10 giorni  viene reso stabile mentre si conferma il congedo ulteriore facoltativo  di un giorno indennizzato ...

Con la legge di bilancio arrivano ulteriori  1,275   miliardi ogni anno fino al 2025 destinati ai Comuni per  garantire  nuovi asili nido in tutto il territorio nazionale.Un  importante norma nella nuova legge di bilancio ( art. 44 nella bozza ...

E' stata pubblicata ieri 8 luglio la circolare INPS n. 98 2021 ( che alleghiamo qui sotto)  con  le istruzioni operative in materia di ammortizzatori sociali come  previsto dagli accordi  di  recesso del Regno Unito dall'Unione Europea e dalla  EURATOM  ...

Il nuovo bonus baby sitter per Covid istituito per il 2021,  dall'ultima legge di bilancio può finalmente essere richiesto sulla piattaforma INPS . L'istituto ha avvisato l'9 aprile 2021  che la procedura è stata aggiornata con le nuove caratteristiche , importi e categorie di ...